• Grupo empresarial Noruego líder del mercado de clasificados en internet; 800 empleados en España.
  • En el proceso de integración abordado en 2013, se utilizó el sistema Bravo! para incrementar las relaciones y el conocimiento compartido entre empleados.
  • En su lanzamiento se realizó una formación a managers y una comunicación a todos los empleados sobre el uso y los beneficios de la herramienta.

  • Iniciativa social dirigida al fomento del empleo entre colectivos en búsqueda activa.
  • Organización formada por más de 500 profesionales voluntarios de RR.HH., dando soporte a más de 5.000 interesados.
  • El sistema Bravo! se utilizó como herramienta de feedback para que los participantes reconociera la labor profesional, agradeciendo el proceso y destacando lo que les resultó de mayor ayuda.

  • Compañía online líder en el mercado laboral de ofertas de empleo, en pleno crecimiento en su mercado local en Italia.
  • Tras el éxito del programa piloto de reconocimiento, se implantó bravo! como sistema para fomentar y facilitar el aprecio y el reconocimiento de comportamientos de valor entre los empleados.
  • Adaptado a sus valores corporativos, es pieza clave para impulsar el compromiso. De uso exitoso en su día a día.

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